積極推進六大創(chuàng)新  服務政協(xié)委員履職

2017-06-19 16:51:43  

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    在2016年的基層換屆選舉中，鐘祥市委落實湖北省委的有關意見，不再設立鄉(xiāng)鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡處。為了適應新形勢、新要求，鐘祥市張集鎮(zhèn)黨委積極創(chuàng)新三項機制，努力營造良好環(huán)境，切實為駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能服務。

 

    一是創(chuàng)新聯(lián)絡機制。建立黨委聯(lián)系政協(xié)工作機制，完善黨委聯(lián)系政協(xié)工作制度，委派黨委組織委員、統(tǒng)戰(zhàn)委員鄒亞洲聯(lián)系政協(xié)工作，組織、協(xié)調駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員開展履職活動。黨委書記田野定期參與駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員的履職活動，聽取駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員的履職情況匯報，積極營造“關心支持政協(xié)工作、服務政協(xié)委員履職”的良好氛圍。

 

    二是創(chuàng)新工作載體。鐘祥市張集鎮(zhèn)共有5名駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員，為了便于駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員開展履職活動，張集鎮(zhèn)黨委以委員企業(yè)——鐘祥壽鄉(xiāng)合作社為陣地，籌資1萬多元購買相關器材，高標準建設了委員之家，配套完善了會議室、活動室的相關設施，切實保障駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員履職有載體、活動有陣地。

 

    三是創(chuàng)新管理機制。修訂完善各項規(guī)章制度，積極推進積分制管理機制，切實加強駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員的組織管理、履職管理、學習管理、會議管理和公益活動管理，促進駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員履職的科學化、制度化、規(guī)范化，切實引導駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員在全鎮(zhèn)經(jīng)濟加快發(fā)展、社會文明進步中充分發(fā)揮作用。

 

    四是創(chuàng)新履職機制。根據(jù)鎮(zhèn)黨委工作部署，圍繞社會普遍關注的熱點、難點問題，引導駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員開展民主協(xié)商、撰寫工作提案、反映社情民意、實施民主監(jiān)督；組織駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員聽取政府及職能部門的工作情況通報，征求駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員的意見建議；組織駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員開展視察調研活動。

 

    五是創(chuàng)新“雙帶”活動。引導駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員參與地方經(jīng)濟建設和社會管理，充分發(fā)揮“帶頭富、帶領富”作用，市政協(xié)委員陳斌為12家農戶免費提供食用菌菌棒，價值十萬多元；段文杰向貧困家庭捐助5000元，向殘疾兒童捐助2000元的學習用品；黃華向貧困戶捐款、捐物達5000元，并安排貧困人員到自己的公司上班。

 

    六是創(chuàng)新聯(lián)誼機制。引導駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員加強與農村（社區(qū)）黨組織、各類社會組織的聯(lián)系，開展交流、溝通情況；深入群眾，了解社情、搜集民意；加強與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐鎮(zhèn)市政協(xié)委員的聯(lián)誼，開展履職交流；開展外出學習考察活動，開闊視野、增長才干，提高履職能力、提升履職水平。

 

（鐘祥市政協(xié)  武永成  供稿）